マネージャーが変わると組織が変わる。
マネージャーの影響力は大きい。

研修後の受講者報告では
「日常の声掛けで職場が活性化した」という内容は多い。

部下に変容を求め続けることも大切だが、
先ずはマネージャー自身の言動が変わることだ。

投稿日：2018年6月27日